Fördern und fordern

fachlich und persönlich in den besten Händen

Moderne Strukturen für Deine Entwicklung bei uns:

Im täglichen Miteinander:

  • Bei uns begleitet dich ein Tandempartner, der dich in deinem Tempo in den Early Bird Club einarbeitet. Tandempartner nach deinem Tempo
  • Über regelmäßige Feedbackgespräche hast du immer die Mögllichkeit, dich zu allen Themen mitzuteilen.
  • Wir pflegen einen kontinulierlichen Austausch in wöchentlicher Kleinteamsitzungen und monatlichen Dienstbesprechungen.
  • In monatlichen Teamsitzungen ist die Fortbildung immer ein integraler Bestandteil.
  • In regelmäßigen Abständen finden pädagogische Weiterbildungstage statt.
  • Bei uns hast du immer die Möglichkeit, deine eigenen Vorschläge und Ideen einzubringen.

In den Early Bird Clubs übergreifend:

  • Wir tauschen uns aus! Über ein eigenes Intranet hast du immer Zugriff auf das gesammelte Wissen und alle Unterlagen.
  • Durch externe Weiterbildungsangebote schauen wir auch über den eigenen Tellerrand hinaus.
  • Mit einer eigenen Qualitätsmanagerin haben wir standortübergreifende Ansprechpartnerin für alle inhaltlichen Fragen.
  • Es steht dir immer eine krippenübergreifende Ansprechperson für fachliche Schulungen und fachliches Coaching zur Verfügung.

„Charakter und Persönlichkeit kann man nicht kaufen, beides entwickelt sich“

Auf Wunsch bieten wir dir:

  • eine Stärken/Potentialanalyse.
  • ein individuelles Förderprogramm in Bezug zur Potentialanalyse.
  • immer Begleitliteratur rund um den Beruf.
  • regelmäßige Reflektionsgespräche.